英国政府迫于压力对英国移民政策改革势在必行

由于英国经济持续的低迷，而外来移民数量居高不下，而英国本土人士失业率又居高不下，国内的种种矛盾和压力，使得英国政府不得不把这些矛盾指向外来的移民人士身上，所以英国新政府一上台，就大肆收紧移民政策，据报道，一份新的调查报告再次质疑英边境署(UKBA)对移民法规的执行能力，要求移民政策改革的声浪再起。

这份来自下议院公共开支委员会(Commons Pulic Accounts Committee)的报告认为，边境署对跨国企业通过内部调动而发放的工作签证缺乏有效监管，致使总计有18万以上来英工作的移民逾期不归并未被察觉。

报告还特别指出了公司内调签证(ICT)存在漏洞。目前联合政府对非欧盟技术移民实施工签配额制度，其中通过“公司内部调动的方式”来英不受配额的限制。按照新的移民法规，英国公司可以引入年薪高于24000镑的外国人才为其工作。

然而报告认为，事实上很难确定这些通过“公司内部调动”来英人士的实际工资，这使得雇主有机会利用这一漏洞从国外引进低薪人士，从而使拥有同等技能的英本国人失去工作机会。同时，边境署对这些人在签证到期后是否已经离境知之甚少，缺乏有效信息让边境署对移民法规的执行力大打折扣。

对此，英国移民事务部长格林(Damian Green)回应称，“这个报告突显了大幅改革移民政策体系的必要性。监管和执行应成为政府所推出的新移民政策的基石，我们将吊销那些违反政策的雇主的担保执照，并正在努力让那些非法移民感到滞留在英国会变得更难。”

公共开支委员会的负责人霍奇(Margaret Hodge)批评道，“边境署目前估计英境内约有18万非法滞留的移民，但他们没能得到确切的数据，也没有对雇主加强监管，使雇主们履行他们应尽的责任。”她说，“仅有五分之一申请了担保执照的雇主被走访调查过。”

支持收紧英国移民政策智囊机构“移民观察”的负责人格林爵士(Sir Andrew Green)认为：“整体政策体系运转不畅的根本原因在于面签的审核方式变得不在必要，申请签证的人只要在表格里划几个勾就行了。”

从上我们可以看出，本来外来非法移民就给英国带来许多问题，在加上英国经济持续的不景气和英国本土人失业率的居高不下，这些种种压力不得不是英国政府对移民政策痛下下手，所以英国移民政策的改革是势在必行的。